派遣法の良いところ・悪いところ

Q就職して１日で仕事を辞めてしまいました…長文になります。わたしはハローワークに通いながら、携帯のサイト見つけた求人に応募し就職しました。2/16に面接→採用、2/20にハローワークに就職の報告(ちなみに受給期間満了年月日は9月で所定給付日数も後50日くらいあります)、2/21に初出勤でした。ハローワークに辞めたことを報告したら退職証明書が必要と言われ、会社側に言ったら退職証明書を出すには一度入社の手続き(年金手帳、雇用保険被保険者証、誓約書などの提出)をしなければならないと言われました。入社の手続きをする(雇用保険被保険者証も出す)ってことは例え１日働いただけでも履歴書の職歴には書くことになりますよね？職歴が増えるのを気にせず手続きをして残りの失業手当を貰った方がいいのでしょうか？それとも入社の手続きを一切せずハローワークにも通わず失業手当を貰わないで今すぐ自分で就活をした方が良いのでしょうか？自業自得ですが…本当に悩んでいます。アドバイスいただけたら幸いです。宜しくお願いします。

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Q個人事業主・社会保険労務士の方にお聞きします。現在行政書士事務所を開業して２年が過ぎました。そろそろ４月から１名の新卒の事務員を正社員として雇いたいと思ってます。初めての職員です。その時に、厚生年金と雇用保険に加入させようと思っているのですけれども、どのような手続きが必要ですか？また月々の給料を２０万にした場合の月々の保険料なども教えて頂けたらありがたいです。

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Q若年者トライアル雇用の企業側のメリットを教えてください。

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Q会社を休職し、３ヶ月たって退職。休職は病気によるもの、で健康保険の傷病手当金をもらい、そのあと辞めたあとももらい、１年以上もらい終わったあと、雇用保険は受給できますでしょうか？治って医者の証明を呈示するという前提で。退職直後、医者の診断書を職安に提出済みで、失業認定を保留してある状況のケース。また、３１歳、独身、会社３年半勤務、自己都合退職のケース。以上回答宜しく願い致します。

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Qきちんとした回答がなかったので、カテゴリをかえて再度質問します。小泉元首相の郵政民営化についてです。郵政が民営化して世の中はどう変わったのですかね？当時、小泉氏はテレビで衆議院を解散し、郵政選挙を行い圧勝して郵政は民営化されました。それから福田、安部、麻生と（順番が違うか・・）総理は変わっても自民党政権でした。その間、郵政民営化で世の中は変わりましたか？＊民主党のせいだっていう批判はご遠慮下さい。当時の与党は自民党で政権運営は自民党でした。その元で小泉氏の持論通 りの郵政民営化はされたのですから、民主党のせいにするのは、筋違い。＊郵政は民営化されたとはいえ１００％民営化ではなく国が株式を保有しているからだ！とのご批判もご遠慮下さい。日本郵政の株を売却したとして、はたしてどう変わるのですかね？１００％株式を売却しても、民間会社とはhttp://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1019303815のようなものではないですかね？一配達員の問題にはしないで下さいね。慢性的に常習的に行われてることみたいですのでね。郵政民営化の時の自民党のビラには郵政民営化すれば少子高齢化の下でも、社会保障が充実 雇用と消費を刺激し、景気回復 安心で安全な社会を実現 戦略的外交が推進される 安全保障の確立と書かれていますが、民営化して日本郵政の株を売却したぐらいで社会保障が充実しますかね？民営化して郵便貯金の運用が成功すれば、少子化や雇用や外交、安全な社会が実現するのですかね株式を完全売却しても雇用と消費は刺激されて景気回復しますかね？自民党政権の時に作った原発は安心もなければ安全でもないですが？戦略的な外交なんてありましたか？中川大臣が酩酊して自殺したくらいだから全然戦略的ではないのでは？ましてやそれと郵政民営化がどうかんけいあるのですかね？安全でもなければ保障すらない社会ですけど？自民党の作った年金も何も補償のない制度ではないですかね？肝心の元総理はほったらかしで知らん顔ですし、どうおもいますかね？民主党のせいにするのは簡単だけど、民主政権になるまで福田、安部、麻生の自民政権があったわけでその政権下でも民営化になってたわけですから、そりゃ都合のいいなすりつけにしか聞こえませんが・

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